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申请/专利权人：中铁电气化勘测设计研究院有限公司;天津凯发电气股份有限公司;西南交通大学

摘要：本发明提供了一种轨道交通工程建设OA系统的人员推荐方法、装置及系统，属于轨道交通工程建设管理技术领域，基于建设任务时序和人员的任务荷载、完成效率、员工资格担当年限、员工任务地域距离以及人员任务匹配度六个因素，挂载在服务器的商用项目管理软件反馈项目进展及人员需求后，服务器OA系统开展智能分析、筛选，获得任务最优人选，通过服务器OA系统中人员确认和短信通知功能完成上下行文，从而提高任务的完成质量、提高项目运行效率、调动人员积极性，为可实现项目协同作业的人员智能分配、智能推荐提供了一种解决问题新思路。

主权项：1.一种轨道交通工程建设OA系统的人员推荐方法，其特征在于，包括以下步骤：步骤1：在轨道交通工程建设OA系统内建立资源库，资源库包括地图资源库、人员库、资格库、项目库、任务库和权重库，地图资源库包括地区名称、经度坐标和纬度坐标，人员库包括工号和员工姓名，每个员工姓名对应一个工号，资格库包括工号、专业编号、资格申请时间、资格归属地地区名称，项目库包括项目名称、项目归属地地区名称，任务库中的任务的信息包括项目名称、任务名称、阶段编号、工作包编号、专业编号、审签流程编号、任务状态、任务处理人工号、任务承担部门编号、开始时间、要求完成时间、实际完成时间，其中，任务状态包括审核中和已完成，权重库包括权重类型和权重值，权重类型包括任务荷载权重、完成效率权重、员工资格担当年限权重、员工任务地域距离权重和员工任务匹配度权重；步骤2：挂载在服务器的商用项目管理软件获得进展缓慢的项目，并判别为人员要素情况后，所述商用项目管理软件生成新任务，并传入所述轨道交通工程建设OA系统；在所述轨道交通工程建设OA系统中，所述新任务的信息与所述资源库的信息对比，计算得到排序号，所述新任务的信息包括项目名称、任务名称、阶段编号、工作包编号、专业编号、审签流程编号、任务承担部门编号；排序号类型包括任务荷载排序号、完成效率排序号、员工资格担当年限排序号、员工任务地域距离排序号和人员任务匹配度排序号，所述任务荷载的排序号：检索任务库，根据任务处理人工号，获取每个员工审核中任务的数量，将该数量作为员工的任务荷载；将工号按任务荷载由高到低进行排序，得到的排序号，作为员工的任务荷载排序号；所述完成效率排序号：检索任务库，根据任务处理人工号，获取每个员工所有已完成的任务，再将已完成的任务的开始时间和要求完成时间的差值作为标准处理时长；根据已完成的任务的开始时间和实际完成时间的差值作为实际处理时长；将员工所有已完成的任务的标准处理时长之和，与员工所有已完成的任务的实际处理时长之和相除，得出的结果作为该员工的完成效率；将工号按完成效率由低到高进行排序，得到的排序号，作为员工的完成效率排序号；所述员工资格担当年限排序号：检索资格库，根据员工的工号以及新任务的专业编码，获取员工专业的资格信息，将资格信息中的资格申请时间与当前时间的差值作为该员工该专业的员工担当资格年限，将工号按员工担当资格年限由低到高进行排序，得到的排序号，作为员工的员工担当资格年限排序号；所述员工任务地域距离排序号：检索资格库，根据员工的工号以及新任务的专业编码，获取员工专业的资格信息，根据资格信息的资格归属地地区名称，检索地图资源库，获取对应的经度坐标以及纬度坐标，作为资格归属地坐标信息；检索项目库，根据新任务的项目名称，获取项目归属地地区名称，检索地图资源库，获取对应的经度坐标以及纬度坐标，作为项目归属地坐标信息；根据资格归属地坐标信息以及项目归属地坐标信息，计算两地距离，作为员工任务地域距离；将工号按员工任务地域距离由高到低进行排序，得到的排序号，作为员工任务地域距离排序号；所述员工任务匹配度排序号：检索任务库，将新任务的项目名称、阶段编号、工作包编号、任务承担部门编号、专业编号、审签流程编号，与任务库中的任务进行比较，值相同的属性的个数与任务的所有属性个数相除，作为员工任务匹配度；将任务处理人工号按员工任务匹配度由低到高进行排序，得到的排序号，作为员工任务匹配度排序号；步骤3：基于排序号和权重库计算每个工号对应的员工综合评分值，员工综合评分值=，步骤4：对所有员工综合评分值，由高到低进行排序，并输出结果，输出结果包括工号、员工姓名和员工综合评分值；所述员工综合评分值的分数越高，匹配度越高；步骤5：所述轨道交通工程建设OA系统根据输出结果确定最优匹配度人员身份后，所述轨道交通工程建设OA系统记录并通过短信和OA内部流转方式完成上行文和下行文，对应人员的确认信息回传挂载在所述商用项目管理软件，所述上行文为转发人力管理部门及项目经理层，所述下行为轨道交通工程建设项目的执行人员，所述执行人员为最优匹配度人员；步骤6：当所述执行人员抵达现场后，通过所述轨道交通工程建设OA系统将执行人员到位情况回传至所述商用项目管理软件，形成建设项目管理闭环；若所述执行人员未能抵达现场，所述执行人员向所述轨道交通工程建设OA系统返回异常信息，所述轨道交通工程建设OA系统取消所述执行人员的调度，返回步骤5，重新确定最优匹配度人员身份，并将所述执行人员的调度异常通过短信和OA内部流转方式完成上行文。

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