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申请/专利权人：国能(惠州)热电有限责任公司
摘要：本发明提供了发电企业中人员权限的控制方法。包括S1、建立发电企业人员信息库、S2、定义企业人员权限、S3、部署基于企业人员权限的管理系统、S4、系统监控及管理权限、S5、企业人员权限变更管理、S6、审计及整改，本发电企业中人员权限的控制方法，简化了人员权限的管理，减少企业对人员权限管理的工作负担，确保企业人员权限与对应职务相匹配，避免企业重要数据泄漏和操作失误，通过灵活和高效的权限变更管理，适应企业人员职务更变，对于企业人员进行全面的审计和监控，保护企业的利益和安全，提高发电企业的信息安全性和操作效率，降低相关风险和成本。
主权项：1.发电企业中人员权限的控制方法，其特征在于，发电企业中人员权限的控制方法包括以下步骤；S1、建立发电企业人员信息库，所述具体企业人员信息包括员工基本信息、员工所属部门及员工职务，并确保人员数据的匹配性及真实性，作为后续人员权限控制的依据；S2、定义企业人员权限，完成建立步骤S1中企业人员信息库，根据建立的企业人员信息库进行对应部门、对应职务、对应人员的权限定义；S3、部署基于企业人员权限的管理系统，所述部署企业人员权限的管理系统包括区分企业部门系统板块、部署部门系统权限、归类对应人员部门及部署对应部门人员系统权限；S4、系统监控及管理权限，企业人员登录系统时，需要进行对应部门及对应职务的身份验证。系统会根据员工的身份和权限，控制人员对应部门及对应职务的操作权限及监控对应人员系统操作路径；S5、企业人员权限变更管理，在企业允许时，管理员对角色和权限进行动态调整，对于企业变更人员职务或企业离职人员，在系统中灵活地调整企业人员的角色和权限，确保权限与职务相匹配；S6、审计及整改，定期对于企业人员权限进行审计和检查，通过S4系统监控及管理权限中建立的企业人员系统路径三维模型，查看企业人员的权限使用情况和操作记录，对违规操作进行处理。
全文数据：
权利要求：
百度查询： 国能(惠州)热电有限责任公司 发电企业中人员权限的控制方法
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