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申请/专利权人：重庆市永川区人民医院
摘要：本申请公开了一种医院人员工作排班调整方法及装置，涉及医院行政管理技术领域。所述医院人员工作排班调整方法包括：获取医院人员关系图谱组；获取待排班人员表，所述待排班人员表包括主要待排班人员；获取排班约束条件；为主要待排班人员进行组团，从而为每个主要待排班人员生成至少两个排班团体，每个排班团体包括一个主要待排班人员以及通过医院人员关系图谱组进行组团的人员节点；为每个主要待排班人员选取一个排班团体；判断选取的排班团体是否满足预设条件，若是，生成排班信息。本申请通过医院人员关系图谱组以及每次待排班人员表中的主要待排班人员来进行自动组团，解决了现有技术中通过主任进行排班可能导致不公平现象的出现。
主权项：1.一种医院人员工作排班调整方法，其特征在于，所述医院人员工作排班调整方法包括：获取医院人员关系图谱组；获取待排班人员表，所述待排班人员表包括至少一个主要待排班人员；获取排班约束条件；根据所述医院人员关系图谱组以及排班约束条件为主要待排班人员进行组团，从而为每个主要待排班人员生成至少两个排班团体，每个排班团体包括一个主要待排班人员以及通过所述医院人员关系图谱组进行组团的人员节点；为每个主要待排班人员选取一个该主要待排班人员所对应的排班团体；判断所选取的各个排班团体是否满足预设条件，若是，则根据所选取的各个排班团体生成排班信息。
全文数据：
权利要求：
百度查询： 重庆市永川区人民医院 一种医院人员工作排班调整方法及装置
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